成都信息工程大学银杏管理学院如何打造特色鲜明的商科教育？
在数字经济浪潮席卷全球、高等教育改革不断深化的背景下，地方高校如何立足区域优势、服务国家战略、培养高素质应用型人才，成为一道时代命题。成都信息工程大学银杏管理学院（以下简称“银杏学院”）作为一所融合信息技术与管理科学的特色学院，正以独特的办学理念和创新实践，探索一条差异化、高质量发展的新路径。那么，银杏学院究竟如何实现其“特色鲜明的商科教育”目标？本文将从办学定位、学科建设、产教融合、师资队伍、学生发展五个维度深入剖析，揭示其成功背后的逻辑与启示。
一、精准定位：锚定“数字+管理”双轮驱动
银杏学院的起点并非传统意义上的商学院，而是依托成都信息工程大学在电子信息领域的深厚积淀，于2018年正式成立。其核心使命是培养“懂技术、善管理、能创新”的复合型商科人才。这一定位打破了传统商科教育的边界，形成了鲜明的“数字赋能管理”的特色标签。
具体而言，学院聚焦三大方向：
- 数据驱动决策：开设《大数据分析与商业决策》《人工智能与运营管理》等课程，培养学生利用数据分析工具解决实际商业问题的能力；
- 智慧供应链管理：结合成都作为国家物流枢纽城市的优势，重点发展智能仓储、智慧交通与跨境电商物流等方向；
- 数字营销与品牌创新：紧跟短视频、直播电商、元宇宙等新业态，构建数字化营销知识体系。
这种精准定位不仅回应了市场对“技术+管理”跨界人才的迫切需求，也为学院赢得了良好的社会声誉。例如，2023届毕业生中，近60%进入互联网平台、智能制造企业或科技型中小企业从事数据分析、运营优化等工作，就业质量显著高于同类院校平均水平。
二、学科交叉：打破壁垒，构建“新商科”课程体系
面对传统商科课程滞后于产业变革的问题，银杏学院大胆推进课程重构，形成“基础扎实+模块灵活+项目导向”的新型课程体系。
首先，在通识层面强化数理逻辑与编程能力，要求所有学生必修Python程序设计、统计学基础等课程；其次，在专业课中嵌入技术元素，如《财务管理》课程引入R语言进行财务建模，《市场营销》融入消费者行为数据挖掘；再次，设置“数字商务”“金融科技”“智能物流”等跨学科微专业，供学生自由选修，实现个性化成长路径。
值得一提的是，学院与计算机学院、软件工程学院联合开发了《智能决策系统》《区块链技术与商业应用》等前沿课程，由双方教师共同授课，极大提升了课程的前沿性和实用性。此外，每学期举办“新商科论坛”，邀请行业专家分享最新趋势，让学生第一时间接触真实世界中的复杂问题。
三、产教融合：校企共建，打造实战育人闭环
银杏学院深知，真正的商科教育不能闭门造车。为此，学院主动对接本地龙头企业和新兴科技公司，构建多层次、立体化的产教融合机制。
一是共建产业学院。与华为、京东物流、四川航空等企业合作成立“数字营销产业学院”“智慧供应链协同实验室”，企业提供真实项目案例、实训平台及实习岗位，学院提供人力资源和技术支持，实现资源共享、成果共育。
二是设立“企业导师制”。每位本科生配备一名来自企业的职业导师，定期开展一对一指导，帮助学生明确职业规划、提升职场软技能。近三年来，已有超过300名学生参与企业导师计划，其中近70%的学生在毕业后直接签约导师所在单位。
三是推动“真题真做”项目。每年组织学生团队承接企业真实课题，如为某跨境电商平台优化推荐算法、为本地制造企业设计数字化转型方案等。此类项目不仅锻炼了学生的综合能力，也为企业创造了可观价值，实现了双赢。
四、师资建设：引育并举，打造高水平教学团队
高质量的商科教育离不开一支既有理论深度又有实践广度的师资队伍。银杏学院实施“双师型”教师培育计划，鼓励教师走出校园、走进企业，同时引进具有丰富产业经验的高层次人才。
一方面，学院制定《教师企业实践管理办法》，规定青年教师每两年必须赴企业挂职不少于三个月，并将其纳入职称评审指标体系。目前已有近40名教师完成企业实践，其中多位教师因参与企业技术攻关获得发明专利或奖项。
另一方面，学院积极引进具有博士学位或海外背景的学者，特别是那些曾在跨国企业担任过高管或项目经理的人才。近年来，已成功引进5位来自IBM、阿里巴巴、德勤等机构的资深从业者，他们不仅带来了先进的管理理念，还为学生提供了宝贵的行业资源和人脉网络。
此外，学院还建立了“教学名师工作室”，由教学经验丰富、深受学生喜爱的老教授牵头，带领青年教师打磨课程、改进教学方法，确保教学质量持续提升。
五、学生发展：以赛促学，赋能未来竞争力
银杏学院坚信，优秀的人才不是被“教出来”的，而是在实践中“练出来”的。因此，学院高度重视第二课堂建设，通过竞赛、创业、志愿服务等多种形式激发学生潜能。
在学科竞赛方面，学院组建“新商科创新训练营”，系统培训学生参加全国大学生电子商务“创新、创意及创业”挑战赛、全国大学生市场调查与分析大赛、中国“互联网+”大学生创新创业大赛等国家级赛事。近三年累计获奖超150项，其中包括金奖3项、银奖12项。
在创新创业方面，学院设立“银杏创客空间”，提供场地、资金、导师支持，孵化学生团队。截至目前，已有10余个学生项目落地注册公司，涵盖AI客服、绿色包装、乡村电商等领域，部分项目获得天使轮融资。
在社会实践方面，学院与成都市商务局、高新区管委会合作开展“百企调研行动”，组织学生深入企业一线，撰写调研报告并提出改进建议，既增强了社会责任感，又提升了问题解决能力。
结语：特色之路，不止步于当下
成都信息工程大学银杏管理学院的成功并非偶然，而是源于对时代脉搏的敏锐把握、对教育本质的深刻理解以及对人才培养规律的尊重。它用实际行动证明：地方高校同样可以走出一条高质量、有特色的商科教育之路。
展望未来，银杏学院将继续深化“数字+管理”融合战略，拓展国际合作，探索“人工智能+商科”新范式，努力打造西部地区乃至全国知名的“新商科”人才培养高地。对于其他高校而言，银杏学院的经验值得借鉴——找准定位、勇于创新、扎根实践，才是办好特色学科的根本之道。
