东北财经大学管理科学与工程学院：以创新驱动高质量发展，构建卓越人才培养体系

东北财经大学管理科学与工程学院作为国内管理科学与工程领域的重要教学科研基地，始终秉持“厚德博学、经世济民”的校训精神，扎根中国大地办教育，聚焦国家重大战略需求和区域经济社会发展需要，持续深化教育教学改革，推动学科交叉融合，强化产学研协同创新，在服务国家战略和地方发展中彰显担当。近年来，学院在师资建设、课程体系优化、科研能力提升、学生实践能力培养等方面取得显著成效，正朝着建设国内一流、国际知名的管理科学与工程学科迈进。

一、学科建设：夯实基础，突出特色，形成差异化竞争优势

管理科学与工程学院依托东北财经大学深厚的经济学科底蕴，将管理科学与工程技术深度融合，形成了以“数智化转型”为核心特色的发展方向。学院现拥有博士后流动站、一级学科博士学位授权点及硕士点，并设有多个省部级重点实验室和研究中心，如辽宁省智能决策与大数据分析重点实验室等，为高水平科研提供坚实平台。

在学科布局上，学院聚焦三大核心方向：一是数据驱动的管理决策优化，涵盖供应链管理、金融风险管理、智慧物流等领域；二是复杂系统的建模与仿真技术，应用于城市治理、应急管理等场景；三是人工智能与管理融合创新，探索AI赋能企业管理的新范式。这些方向既回应了数字经济时代的技术变革趋势，也契合东北老工业基地振兴、辽宁沿海经济带开发等地方发展战略。

二、师资队伍：引育并举，打造结构合理、学术卓越的教学科研团队

学院高度重视人才队伍建设，实施“高层次人才引进计划”与“青年教师成长支持计划”双轮驱动策略。目前，学院专任教师中具有博士学位者占比超过90%，其中包括国家级人才计划入选者、教育部新世纪优秀人才、辽宁省百千万人才工程人选等高层次人才。同时，聘请多位国内外知名学者担任客座教授或兼职导师，构建起一支理论功底扎实、实践经验丰富的国际化师资队伍。

在激励机制方面，学院设立“教学名师奖”“科研贡献奖”，鼓励教师潜心教书育人和科学研究。近三年来，学院教师主持国家自然科学基金重点项目、面上项目及国家社科基金重大项目等多项国家级课题，发表SCI/SSCI期刊论文数百篇，多项研究成果获省部级科技进步奖，充分体现了学院强大的科研实力。

三、人才培养：重构课程体系，强化实践导向，全面提升学生综合素质

面对新时代对复合型人才的需求，学院主动适应高等教育现代化进程，全面修订本科和研究生培养方案，推行“模块化+项目制”课程体系。例如，在本科生阶段设置“数据分析与建模”“智能管理系统设计”“创新创业实践”等特色模块，让学生从大一开始就能接触真实问题、参与实际项目；研究生阶段则注重跨学科整合能力训练，开设《金融科技导论》《数字政府治理》《智能制造系统优化》等前沿课程，拓宽学生视野。

学院大力推进产教融合，与东软集团、华晨宝马、大连港集团等多家企业共建实习实训基地，开展订单式人才培养。每年组织学生参加全国大学生电子商务竞赛、全国高校商业精英挑战赛、美国大学生数学建模竞赛（MCM）等高水平赛事，近三年累计获得国家级奖项百余项，毕业生就业率稳定在95%以上，深受用人单位好评。

四、科研创新：面向国家战略，服务区域发展，产出标志性成果

学院坚持“四个面向”（面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康），围绕数字经济、绿色低碳转型、产业链安全等关键议题开展攻关。近期，学院团队承担了“东北地区制造业数字化转型路径研究”“基于区块链的供应链金融风控模型构建”等多个横向课题，研究成果已应用于地方政府政策制定和企业运营管理实践中。

此外，学院积极推动科研成果转化，与地方政府合作成立“数智化管理研究院”，为企业提供定制化解决方案。其中，“城市交通拥堵预测与调度优化系统”已在沈阳市试点运行，有效提升了道路通行效率；“中小企业信用评估模型”被多家金融机构采纳，助力普惠金融发展。

五、社会服务：扎根东北，辐射全国，发挥智库功能与示范效应

作为东北地区重要的管理类智库力量，学院积极参与地方政府决策咨询工作，承担辽宁省发改委、工信厅等部门委托的多项政策研究报告撰写任务，多次获省级领导批示肯定。学院还定期举办“东北财经大学管理科学论坛”“东北地区数字经济发展研讨会”等活动，搭建政产学研交流平台，扩大影响力。

未来，学院将继续深化体制机制改革，加快智慧校园建设和数字化教学资源开发，进一步提升国际化办学水平，力争在“十四五”期间建成具有中国特色、世界一流的管理科学与工程学科，为国家培养更多懂管理、通技术、善创新的高素质人才。