蓝燕云
产品
价格
下载
伙伴
资源
电话咨询
在线咨询
免费试用

东北财经大学管理科学与工程学院如何打造高水平学科与人才培养新高地?

蓝燕云
2026-01-09
东北财经大学管理科学与工程学院如何打造高水平学科与人才培养新高地?

东北财经大学管理科学与工程学院通过强化学科体系建设、优化师资队伍结构、深化教学改革、推动科研创新与产业深度融合,构建了高水平人才培养与科学研究的新范式。学院聚焦数字经济与智能决策,打造特色鲜明的交叉学科体系,实施“双师型”师资培育计划,推进“新工科+新商科”融合教学,促进科研成果落地转化,形成“企业出题、学院解题、学生答题”的产教融合新模式,有效提升了学生实践能力与就业质量,为区域经济社会发展提供了有力支撑。

东北财经大学管理科学与工程学院如何打造高水平学科与人才培养新高地?

在新时代高等教育高质量发展的浪潮中,东北财经大学管理科学与工程学院(以下简称“管科院”)凭借其深厚的学术积淀、前瞻的教育理念和务实的改革举措,正逐步成为国内管理科学与工程领域的重要力量。作为东北地区最早设立该专业的高校之一,管科院不仅承担着培养高素质管理人才的重任,更肩负着推动区域经济数字化转型与智能决策创新的使命。那么,它究竟是如何做到的?本文将从学科建设、师资队伍、教学改革、科研创新与产教融合五个维度深入剖析,揭示其成功背后的逻辑。

一、以学科建设为核心:构建特色鲜明、优势突出的学科体系

学科是高校的核心竞争力。管科院始终坚持“厚基础、重交叉、强应用”的发展路径,在原有工业工程、信息管理、项目管理等传统方向基础上,主动对接国家重大战略需求,聚焦数字经济、智能制造、供应链优化与大数据分析等领域,形成了“管理科学+信息技术+行业应用”的复合型学科架构。

近年来,学院依托国家重点研发计划子课题、国家自然科学基金重点项目等平台,不断拓展研究边界。例如,在智慧物流与供应链管理方向上,团队与京东、顺丰等头部企业合作开展联合攻关,研究成果已应用于多个省级物流园区的智能化升级。此外,学院还积极申报并获批“辽宁省数字治理与智能决策重点实验室”,为学科可持续发展提供坚实支撑。

二、以师资队伍为基石:汇聚高水平人才,激发创新活力

人才是第一资源。管科院高度重视教师队伍建设,实施“引育并举、分类施策”策略,引进具有海外博士学位或国际知名高校背景的青年学者,并通过“青年英才计划”“拔尖教师培育工程”等方式支持本土教师成长。

目前,学院拥有专任教师近80人,其中教授25人、副教授35人,博士生导师18人,90%以上教师具有博士学位。多位教师入选国家级人才计划(如国家杰青、优青)、教育部新世纪优秀人才支持计划,以及辽宁省“兴辽英才计划”。同时,学院聘请了来自阿里巴巴、华为、中国航天科技集团等企业的资深专家担任兼职教授或产业导师,形成“校内专家+校外实践者”的双师型结构。

值得一提的是,学院建立了“教学-科研-服务”三位一体的评价机制,鼓励教师将科研成果转化为教学内容,提升课堂前沿性与实用性,真正实现“用最好的老师教最好的学生”。

三、以教学改革为抓手:深化课程体系重构与育人模式创新

面对新一轮科技革命和产业变革,管科院率先推进“新工科+新商科”融合式教学改革,打破传统单一专业壁垒,开设跨学科微专业、模块化课程群和虚拟仿真实验项目。

例如,“数据驱动的企业决策”微专业整合了统计学、计算机科学与企业管理知识,学生可自主选择修读模块,灵活组合学习路径;“智慧运营管理实验课”利用VR技术模拟真实工厂调度场景,让学生在沉浸式环境中掌握复杂系统的优化方法。这些举措显著提升了学生的实践能力和问题解决能力。

学院还推行“导师制+项目制”育人模式,每位本科生配备学业导师,引导其参与教师科研课题或企业实际项目。近三年来,学生累计主持国家级大学生创新创业训练计划项目超50项,获“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛奖项10余项,充分体现了“以研促学、以赛促练”的成效。

四、以科研创新为导向:服务国家战略与地方发展同频共振

科研是高校服务社会的重要窗口。管科院紧密围绕国家“十四五”规划中关于数字中国、制造强国的战略部署,聚焦关键核心技术突破,持续产出高水平成果。

近年来,学院教师在《Management Science》《IEEE Transactions on Engineering Management》《系统工程理论与实践》等国内外顶级期刊发表论文数百篇,多项研究成果被纳入地方政府政策建议报告。特别是在碳排放权交易机制设计、城市交通拥堵预测模型、制造业精益生产优化等方面,形成了具有自主知识产权的技术方案,并已在辽宁、吉林等地落地转化。

此外,学院积极参与国家及省市智库建设,成立“东北区域数字经济发展研究中心”,定期发布《东北地区数字化转型指数报告》,为政府制定产业政策、企业制定数字化战略提供决策依据,实现了科研价值的社会化延伸。

五、以产教融合为纽带:打通人才培养与产业需求的最后一公里

产教融合是现代高等教育的本质要求。管科院深度链接产业链上下游企业,构建“产学研用”一体化协同育人平台。

学院与东软集团共建“智能决策联合实验室”,共同开发AI辅助决策系统;与大连港务局合作建立“港口运营优化实训基地”,让学生直接参与真实项目的流程再造与绩效评估;与沈阳市工信局合作开设“中小企业数字化转型专班”,为企业高管提供定制化培训课程,既解决了企业痛点,也反哺教学内容更新。

这种“企业出题、学院解题、学生答题”的闭环机制,极大增强了学生的就业竞争力。据不完全统计,近三年毕业生平均就业率保持在98%以上,其中60%进入世界500强企业或大型国有企业,30%继续攻读硕士或博士研究生,形成了“出口畅、留得住、用得上”的良性生态。

结语:面向未来的高质量发展之路

东北财经大学管理科学与工程学院的成功实践表明,只有坚持“四个面向”——面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康,才能真正走出一条符合时代特征、体现自身优势的高质量发展道路。未来,学院将继续深化体制机制改革,加快国际化步伐,努力打造具有中国特色、东北风格、全球视野的一流管理科学与工程学科高地,为中国高等教育现代化贡献更多“东财样本”。

用户关注问题

Q1

什么叫工程管理系统?

工程管理系统是一种专为工程项目设计的管理软件,它集成了项目计划、进度跟踪、成本控制、资源管理、质量监管等多个功能模块。 简单来说,就像是一个数字化的工程项目管家,能够帮你全面、高效地管理整个工程项目。

Q2

工程管理系统具体是做什么的?

工程管理系统可以帮助你制定详细的项目计划,明确各阶段的任务和时间节点;还能实时监控项目进度, 一旦发现有延误的风险,就能立即采取措施进行调整。同时,它还能帮你有效控制成本,避免不必要的浪费。

Q3

企业为什么需要引入工程管理系统?

随着工程项目规模的不断扩大和复杂性的增加,传统的人工管理方式已经难以满足需求。 而工程管理系统能够帮助企业实现工程项目的数字化、信息化管理,提高管理效率和准确性, 有效避免延误和浪费。

Q4

工程管理系统有哪些优势?

工程管理系统的优势主要体现在提高管理效率、增强决策准确性、降低成本风险、提升项目质量等方面。 通过自动化和智能化的管理手段,减少人工干预和重复劳动,帮助企业更好地把握项目进展和趋势。

工程管理最佳实践

全方位覆盖工程项目管理各环节,助力企业高效运营

项目成本中心

项目成本中心

蓝燕云项目成本中心提供全方位的成本监控和分析功能,帮助企业精确控制预算,避免超支,提高项目利润率。

免费试用
综合进度管控

综合进度管控

全面跟踪项目进度,确保按时交付,降低延期风险,提高项目成功率。

免费试用
资金数据中心

资金数据中心

蓝燕云资金数据中心提供全面的资金管理功能,帮助企业集中管理项目资金,优化资金配置,提高资金使用效率,降低财务风险。

免费试用
点工汇总中心

点工汇总中心

蓝燕云点工汇总中心提供全面的点工管理功能,帮助企业统一管理点工数据,实时汇总分析,提高管理效率,降低人工成本。

免费试用

灵活的价格方案

根据企业规模和需求,提供个性化的价格方案

免费试用

完整功能体验

  • 15天免费试用期
  • 全功能模块体验
  • 专业技术支持服务
立即试用

专业版

永久授权,终身使用

468元
/用户
  • 一次性付费,永久授权
  • 用户数量可灵活扩展
  • 完整功能模块授权
立即试用

企业定制

模块化配置,按需定制

  • 模块化组合配置
  • 功能模块可动态调整
  • 基于零代码平台构建
立即试用