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陆军工程大学工程管理如何实现高质量人才培养与科研创新双突破

蓝燕云
2026-01-10
陆军工程大学工程管理如何实现高质量人才培养与科研创新双突破

陆军工程大学通过重构课程体系、强化实战导向、推动科研创新、完善实践育人机制及打造“双师型”师资队伍,实现了工程管理专业从传统工科教育向战训融合型人才培养模式的转型。其特色做法包括引入军事工程案例教学、开发智能工程管理系统、实施全流程闭环式能力培养,并积极对接军队现代化需求,为新时代高素质军事工程技术人才的培养提供了可复制、可推广的经验。

陆军工程大学工程管理如何实现高质量人才培养与科研创新双突破

在新时代国防现代化建设背景下,陆军工程大学作为我军培养高素质军事工程技术人才的重要基地,其工程管理专业的发展不仅关乎军队战斗力生成模式的优化,更直接影响到未来战场装备保障、后勤体系构建和复杂任务执行能力的提升。面对信息化战争对工程管理提出的新要求,该校如何通过教学改革、科研融合、产教协同等多维路径实现高质量人才培养与科研创新的“双轮驱动”,成为当前亟需深入探讨的核心命题。

一、战略定位:从传统工科教育向战训融合型工程管理转型

陆军工程大学自成立以来,始终聚焦部队实战化需求,将工程管理专业纳入军事高等教育体系的战略布局中。不同于普通高校偏重技术层面的工程管理课程设置,该校强调“懂军事、通技术、善管理”的复合型人才培养目标。近年来,学校主动对接联合作战指挥体系变革,推动工程管理课程内容向“作战保障+项目管控+智能运维”三维融合演进,形成了以“军事需求牵引、学科交叉支撑、实践导向强化”为特征的教学新范式。

例如,在《军事工程组织与管理》课程中,引入了战役级后勤物资调配模拟系统,让学生在虚拟战场环境中完成跨区域资源调度决策;在《工程项目风险管理》模块中,结合我军近年遂行多样化任务中的典型案例(如抗震救灾、海外维和),开展情景式教学与风险评估演练。这种贴近实战的教学设计,显著提升了学员解决复杂工程问题的能力。

二、课程重构:构建“军事+工程+管理”三元融合的知识体系

为破解传统工程管理教育中“重理论轻应用、重技术轻统筹”的短板,陆军工程大学对课程体系进行了系统性重构。一是打破学科壁垒,开设《军事工程伦理》《国防工程项目投融资》《智能化装备全生命周期管理》等特色课程;二是强化跨专业协作能力训练,设立“军事工程管理+信息工程+装备保障”联合实验平台,鼓励学生参与多兵种协同工程项目策划与实施。

此外,学校还建立了“学分银行”制度,允许学员根据个人发展方向选修其他军校或地方高校的相关课程,打通校内外优质教育资源通道。比如,与清华大学、同济大学共建“智慧军营建设”微专业,使学员能同步掌握民用领域先进的BIM(建筑信息模型)、数字孪生等前沿技术,并将其应用于军事设施维护、战时应急工程建设等领域。

三、科研赋能:打造军民融合背景下的工程管理研究高地

科研是推动工程管理专业持续进步的核心动力。陆军工程大学依托国家重点实验室、军队重点学科和多个产学研合作基地,围绕“战时工程快速响应机制”“高寒高原地区施工组织优化”“无人化装备维修保障体系”等关键课题开展攻关,产出了一批具有自主知识产权的技术成果。

值得一提的是,学校近年来成功研发出一套基于AI算法的《战场工程进度预测与动态调整系统》,该系统已在某集团军试点部署,能够实时分析天气、地形、敌情等因素对工程进度的影响,并自动推荐最优施工方案,极大提高了野战条件下工程项目的适应性和抗干扰能力。这一成果已被纳入全军通用工程管理系统推广目录,标志着我校工程管理科研已从“跟跑”迈向“领跑”阶段。

四、实践育人:打造全流程闭环式能力培养生态

工程管理的本质在于解决实际问题,因此陆军工程大学高度重视实践教学环节的设计与落地。学校构建了“课堂—实训—岗位—战场”四位一体的实践育人链条:

  • 课堂内:采用PBL(问题导向学习)教学法,每学期设置不少于3个真实军事工程项目案例供小组研讨;
  • 实训中:依托校内模拟战场环境(如野外驻训基地、数字化指挥中心),组织学员进行工程规划沙盘推演;
  • 岗位上:安排学员赴一线部队担任工程助理或项目负责人,参与重大演训活动的工程保障任务;
  • 战场上:通过参加边境巡逻、抢险救灾等非战争军事行动,锤炼其临机处置和跨域协同能力。

据统计,近三年来,该校工程管理专业毕业生中有超过70%进入一线部队任职,其中近40%成长为连级以上工程管理骨干,展现出极强的岗位适配度与成长潜力。

五、师资建设:打造“双师型”教师队伍,激发教学活力

优质的师资是高质量工程管理教育的根本保障。陆军工程大学实施“引育并举”策略,一方面引进具有丰富部队实践经验的高级工程师、总工型专家担任兼职教授;另一方面鼓励青年教师赴部队挂职锻炼,建立“教师—军官”双向流动机制。

目前,工程管理教研室拥有专职教师58人,其中具备部队任职经历者占65%,博士比例达82%,形成了一支既懂学术前沿又熟悉部队需求的高水平教学团队。他们主持承担国家自然科学基金重点项目、军队重点科技计划等多项课题,多项研究成果获军队科技进步奖,真正实现了“科研反哺教学、教学促进科研”的良性循环。

六、未来展望:迈向智能化、国际化、标准化的新阶段

面向2035年国防和军队现代化目标,陆军工程大学正积极探索工程管理专业的转型升级路径。下一步,学校将重点推进以下三大方向:

  1. 智能化升级:加快人工智能、大数据、物联网等新技术在工程管理中的深度融合,开发适用于军事场景的智能决策支持工具;
  2. 国际化拓展:加强与国外知名军事院校的合作交流,如与美国西点军校、俄罗斯伏龙芝军事学院共建“国际工程管理研修班”,提升学员全球视野;
  3. 标准化建设:牵头制定《军队工程管理规范指南》,推动工程管理流程、标准、评价体系的统一化,助力全军工程管理水平整体跃升。

可以预见,在国家战略与军队现代化双重驱动下,陆军工程大学工程管理专业将持续深化内涵式发展,为锻造一支懂打仗、能打仗、打胜仗的高素质工程管理人才队伍提供坚实支撑。

用户关注问题

Q1

什么叫工程管理系统?

工程管理系统是一种专为工程项目设计的管理软件,它集成了项目计划、进度跟踪、成本控制、资源管理、质量监管等多个功能模块。 简单来说,就像是一个数字化的工程项目管家,能够帮你全面、高效地管理整个工程项目。

Q2

工程管理系统具体是做什么的?

工程管理系统可以帮助你制定详细的项目计划,明确各阶段的任务和时间节点;还能实时监控项目进度, 一旦发现有延误的风险,就能立即采取措施进行调整。同时,它还能帮你有效控制成本,避免不必要的浪费。

Q3

企业为什么需要引入工程管理系统?

随着工程项目规模的不断扩大和复杂性的增加,传统的人工管理方式已经难以满足需求。 而工程管理系统能够帮助企业实现工程项目的数字化、信息化管理,提高管理效率和准确性, 有效避免延误和浪费。

Q4

工程管理系统有哪些优势?

工程管理系统的优势主要体现在提高管理效率、增强决策准确性、降低成本风险、提升项目质量等方面。 通过自动化和智能化的管理手段,减少人工干预和重复劳动,帮助企业更好地把握项目进展和趋势。

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