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缺少工程供水系统管理者怎么办？如何保障供水安全与高效运行？

本文深入剖析了“缺少工程供水系统管理者”现象的成因及其带来的水质安全、管网漏损、应急响应滞后等严重后果。文章提出从人才引进、激励机制、数字化转型、第三方外包和培训体系建设五大方面入手，构建系统化解决方案，并展望未来智慧水务、区块链应用与社区共治的发展趋势。旨在为政府、水务企业和从业人员提供可操作性强的对策建议，全面提升供水管理水平。